Encontre as ofertas que pode conseguir. Não as que ninguém vai preencher.
Encontramos ofertas em que tem boa probabilidade de entrevista e adaptamos o seu CV apenas com o que fez. Sem competências inventadas nem números fabricados.De hora a hora verificamos as páginas de carreiras de empresas em toda a Europa. Em cada oferta avaliamos mais do que a adequação ao perfil: a sua probabilidade de conseguir uma entrevista. Depois adaptamos o seu CV apenas com o que fez. Sem competências inventadas nem números fabricados.
Probabilidade de entrevista 84 → a subir para 90 depois de adaptar o CV
0.4 s
Léa Moreau
Paris, France · lea.moreau@example.com
1.1 s
Senior Product Marketing Manager
1.0 s
Resumo
Product marketer with 9 years in B2B SaaS and consumer tech, the last 6 in product marketing. I turn customer research into positioning, pricing and launches that sales teams actually use. Bilingual French/English, comfortable leading multi-country launches across Europe.
Product Marketing Manager, BrightdeskSep 2020 – Feb 2023
0.7 s
Competências
Product launches · Sales enablement · Positioning and messaging · Customer research · Go-to-market strategy · Pricing and packaging
0.4 s
Formação
MSc in Management, ESSEC Business School, 2017
Onde vão parar os 7 segundos de um recrutador
Quanto mais verde, mais tempo. Arraste o cursor ou carregue em reproduzir.
Nome0.4 s
Título profissional1.1 s
Resumo1.0 s
Função atual2.1 s
Função anterior1.3 s
Competências0.7 s
Formação0.4 s
Leitura concluídaA maior parte, 2.1 de 7 segundos, foi para função atual.
Primeira impressão: 82/100. Em 7 segundos, um recrutador vê Senior Product Marketing Manager na Lumen Pay, com €2.4M visível no topo: um encaixe credível para Head of Product Marketing. Abaixo da primeira vista: Sales enablement, Qualtrics, A/B testing.
Onde os recrutadores costumam olhar primeiro, por secção. É o nosso modelo, não um estudo de rastreamento ocular.
Exemplo · fictícioA Léa Moreau é fictícia. Cada marca, pontuação e nota aqui foi produzida pela própria CVtly, com a IA desligada. A probabilidade dela para Head of Product Marketing na Kestrel Health: muitas hipóteses, a nossa estimativa, não uma promessa.
Ofertas diretamente das páginas de carreiras de empresas nestes sistemas de recrutamento, além de alguns portais de emprego
WWorkdayPáginas de carreiras
TTeamtailorPáginas de carreiras
GGreenhousePáginas de carreiras
AAshbyPáginas de carreiras
PPersonioPáginas de carreiras
RRecruiteePáginas de carreiras
LLeverPáginas de carreiras
SRSmartRecruitersPáginas de carreiras
WWorkablePáginas de carreiras
AArbeitnowPortal de emprego
HHimalayasPortal de emprego
RRemotivePortal de emprego
RORemote OKPortal de emprego
TMThe MusePortal de emprego
WWorkdayPáginas de carreiras
TTeamtailorPáginas de carreiras
GGreenhousePáginas de carreiras
AAshbyPáginas de carreiras
PPersonioPáginas de carreiras
RRecruiteePáginas de carreiras
LLeverPáginas de carreiras
SRSmartRecruitersPáginas de carreiras
WWorkablePáginas de carreiras
AArbeitnowPortal de emprego
HHimalayasPortal de emprego
RRemotivePortal de emprego
RORemote OKPortal de emprego
TMThe MusePortal de emprego
Em direto da nossa base de ofertas
O mercado de trabalho, agora mesmo.
De hora a hora lemos as páginas de carreiras das empresas e os portais públicos de emprego de toda a Europa, acrescentamos as novas ofertas, removemos duplicados e retiramos os anúncios que fecharam.
Ofertas que encontrámos pela primeira vez nas últimas 24 horas. Cada uma é comparada com o seu CV assim que chega.
––
novas ofertas nas últimas 24 horas
Abertas agora
Anúncios que verificámos e que continuam abertos. Quando uma empresa retira um anúncio, este sai da nossa lista na verificação seguinte.
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ofertas abertas no nosso índice
A contratar agora
Empresas com pelo menos uma oferta aberta, lidas de páginas de carreiras de empresas.
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empresas com ofertas abertas
Contado na nossa base de ofertas. Os números em direto aparecem aqui assim que carregarem.
O que vê antes de se candidatar
Saiba que ofertas valem o seu tempo.
Eis o que a CVtly lhe mostra para cada oferta, com um CV de exemplo. Exemplo · fictício
Verificação7 linhas
Reached €2.4M ARR within 12 months of launch, leading the go-to-market for Lumen Invoicing across France, Germany and Spain.Confere
Informed a three-tier plan that lifted average revenue per account by 25%, running pricing and packaging research with 1,200 survey responses (Van Westendorp and conjoint analysis).Sem prova
Nada no seu CV que não tenha feito.
Cada linha adaptada é comparada com a sua própria experiência. Uma linha sem nada que a sustente fica marcada como Sem prova e fica de fora.
Encaixar no perfil não chega. Avaliamos a sua probabilidade de entrevista.
Muitas ofertas encaixam no seu perfil no papel e não dão em nada. Por isso, cada oferta recebe uma pontuação em 100 para a sua probabilidade de entrevista. Conta a sua adequação e o que se interpõe: um idioma ou uma autorização de trabalho que não tem, a antiguidade do anúncio e quantas pessoas é provável que se candidatem. Cada parte tem o seu motivo. A nossa estimativa, não uma promessa.
Veja o seu CV como um recrutador o lê na diagonal.
Uma leitura de 7 segundos mostra onde o olhar pousa primeiro. Depois, um recrutador, um responsável pela contratação e um cético dizem Sim, Talvez ou Não.
Página de carreiras · SmartRecruitersParece realinglês obrigatório
Marketing Manager
Cardinal Retail Group · publicada há 3 meses
Portal de emprego · ArbeitnowProvavelmente fechadafrancês obrigatório
Evite anúncios que fecharam há meses.
Verificamos a idade, as republicações e a redação de cada anúncio, e assinalamos os que parecem antigos ou falsos. Oculte ofertas que exigem um idioma que não fala.
Um assistente de chat genérico pode transformar «ajudei com o orçamento» numa afirmação que não consegue comprovar. Nós só adaptamos a partir de realizações que confirmou, e um número só pode vir delas. Uma linha sem nada que a sustente fica marcada como Sem prova e fica de fora.
Nunca nos candidatamos por si.
As ferramentas de candidatura automática enviam candidaturas em seu nome. A CVtly não tem botão de envio: abrimos o anúncio no site da empresa, candidata-se por si e guardamos uma cópia do que enviou.
Ofertas do próprio site da empresa.
As ofertas vêm diretamente das páginas de carreiras das empresas e de portais públicos de emprego. Cada oferta indica onde a encontrámos e a idade do anúncio, e assinalamos os anúncios que parecem antigos, republicados ou falsos.
Cada pontuação mostra os seus motivos.
Toque em qualquer pontuação para ver as partes, cada uma com o motivo numa linha. A sua probabilidade de entrevista é a nossa estimativa, para o ajudar a decidir onde gastar o seu tempo. Não é uma promessa.
Os passes nunca se renovam.
Um único pagamento por 7, 30 ou 90 dias, e não guardamos nenhum cartão para renovações. Teal+, Jobscan Premium e Rezi Pro renovam-se até cancelar (preços verificados a 26 de setembro de 2026).
Feito para a Europa.
CV em inglês, francês, alemão, espanhol, italiano, neerlandês e português, nos formatos internacional, francês, alemão (Lebenslauf) e americano. Oculte ofertas que exigem um idioma que não fala.
Os seus dados são seus.
Transfira tudo ou apague a sua conta num só passo. Sem rastreadores de terceiros. Se entrar no grupo de um coach, ele vê a sua fase e os seus totais, nunca o seu CV, as suas realizações ou as suas cartas.
Pode ver quando a IA está ligada.
A barra superior da aplicação mostra «IA: ligada» ou «IA: desligada». Os exemplos desta página foram feitos com a IA desligada.
Em direto da nossa base de ofertas
Cada nova oferta, verificada de hora a hora. As suas, ordenadas pela sua probabilidade de entrevista.Cadanovaoferta,verificadadehoraahora.Assuas,ordenadaspelasuaprobabilidadedeentrevista.
A carregar as vagas mais recentes…
Cada oferta na aplicação indica onde a encontrámos e a idade do anúncio.
Não vai ler todas. Ordenamo-las com base no seu CV, primeiro as com mais probabilidade de entrevista.
Tudo o que inclui o passe de 30 dias, durante 90 dias
Mensagens de apresentação para equipas que estão a contratar mais, com base nas suas realizações
Pesquisas de ofertas a pedido ilimitadas. Cada uma lê até 40 páginas de carreiras de empresas, contra 15 nos outros planos
Hired Guarantee (90 dias grátis se não surgir nenhuma proposta): registe 20 ou mais candidaturas. Se nenhuma resultar numa proposta nos 90 dias, os 90 dias seguintes são grátis
Hired Guarantee. No passe de 90 dias, registe 20 ou mais candidaturas. Se nenhuma resultar numa proposta em 90 dias, os 90 dias seguintes são grátis.
Não. As linhas adaptadas são construídas apenas a partir das suas realizações, e os números só podem vir delas. Uma linha que nada comprova fica marcada como «Sem prova» e fora do seu CV. Se decidir mantê-la na mesma, continua marcada para se lembrar de preparar as perguntas sobre ela.
Candidata-se a ofertas por mim?
Nunca. A CVtly abre a oferta no site da própria empresa e acompanha-a depois de se candidatar. Os recrutadores filtram as candidaturas em massa, por isso 10 boas fazem mais por si.
De onde vêm as ofertas?
A maioria vem diretamente de páginas de carreiras de empresas que usam Greenhouse, Ashby, SmartRecruiters, Lever e Workable. As restantes vêm de portais de emprego (Arbeitnow, Himalayas, Remotive, Remote OK e The Muse). As páginas de carreiras em Workday, Teamtailor, Personio e Recruitee estão na nossa lista de empresas, mas ainda não mostramos ofertas delas. Cada oferta indica de onde veio e a idade do anúncio. Também pode colar a ligação ou a descrição de qualquer oferta.
Como é calculada a minha probabilidade de entrevista?
A adequação é só uma parte. Também contamos o que decide se recebe um convite para entrevista. É calculada a partir de partes que pode abrir e ler: competências, cargo, nível, idiomas, autorização de trabalho, localização, quanto a sua experiência a comprova, quão recente é o anúncio e quantas pessoas é provável que se candidatem. Cada parte mostra a pontuação e um motivo numa linha. É a nossa estimativa, para o ajudar a decidir onde gastar o seu tempo. Não é uma promessa de entrevista.
É uma subscrição?
Não. O passe de 7 dias (9 €), o de 30 dias (39 €) e o de 90 dias (89 €) são pagamentos únicos que não se renovam. Não guardamos nenhum cartão para renovações. O plano Grátis continua grátis.
Que idiomas e formatos de CV?
CV em inglês, francês, alemão, espanhol, italiano, neerlandês e português, nos formatos internacional, francês, alemão (Lebenslauf) e americano. Transferência em Word, PDF ou texto simples em todos os planos, incluindo o Grátis.
O que acontece aos meus dados?
Continuam a ser seus. Transfira tudo ou apague a sua conta nas Definições num só passo. Não usamos rastreadores de terceiros. Se entrar no grupo de um coach, ele vê a sua fase e os seus totais, nunca o seu CV, as suas realizações ou as suas cartas.
Grátis para começar, sem cartão
Encontre as ofertas que pode conseguir. E esqueça o resto.
Comece com o seu CV. Em poucos minutos terá as suas realizações, uma lista ordenada de ofertas e um primeiro CV adaptado que pode verificar linha a linha.