Chi siamo
CVtly è un servizio di ricerca di lavoro per chi cerca lavoro in Europa, compresi i lavori che puoi fare in inglese. Ogni ora legge i siti carriere delle aziende e i portali pubblici del lavoro, aggiunge le nuove offerte e segna quelle chiuse. Per ogni offerta mostra da dove viene l'annuncio, quali lingue chiede e se sembra ancora aperta. Quando aggiungi il tuo CV, stima su 100 la tua probabilità di ottenere un colloquio e adatta il CV all'offerta. Ogni riga di un CV adattato viene dalla tua esperienza, e una verifica segnala qualsiasi riga che dica più del tuo CV. CVtly non si candida mai al posto tuo.
Chi c'è dietro CVtly
- CVtly è nato a Parigi da un'idea di Dimitris Rizoglou. Dimitris lavora da più di 27 anni nel marketing e nella comunicazione. È autore di 5 libri su branding e storytelling e lavora con organizzazioni internazionali, costruendo intelligenza e infrastrutture di marketing basate sull'IA. Quando si è trasferito in un altro Paese europeo e ha cercato lavoro in inglese, non ha trovato uno strumento che mostrasse quali lavori si fanno davvero in inglese, che fosse preciso e che stesse al passo con le offerte più recenti. Così ha passato mesi a studiare il mercato del lavoro e ne ha costruito uno per la propria ricerca. CVtly si basa su ciò che ha imparato in quella ricerca e su ciò di cui hanno bisogno i candidati. Invece di tenerlo per sé, ha deciso di aprirlo a tutti.
I libri di Dimitris su Amazon Come raccogliamo le offerte
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Ogni ora controlliamo i siti carriere delle aziende e i software di selezione che li gestiscono, come Greenhouse, Lever, Personio o Workday. Leggiamo anche i portali pubblici del lavoro e alcuni siti di annunci. Gli annunci nuovi vengono aggiunti e quelli ritirati vengono segnati come chiusi. Ogni offerta conserva il link all'annuncio originale, così puoi controllarlo tu.
In questo momento mostriamo 47.102 offerte aperte di 1.591 aziende in 10 Paesi. Ultimo controllo completo: .
Come funziona la probabilità di colloquio
- La probabilità di colloquio è la nostra stima della tua probabilità di ottenere un colloquio, su 100. Non è una promessa. Valutiamo dieci aspetti tuoi e dell'offerta: competenze, prove di ciò che hai fatto, titolo del ruolo, livello, luogo, lingua, permesso di lavoro, quanto è recente l'annuncio, concorrenza e stipendio. Ognuno ha un breve motivo. Un limite netto, come una lingua richiesta che non indichi, abbassa il punteggio, e ti diciamo quale.
Come funziona la verifica
- Quando CVtly adatta il tuo CV, confronta ogni riga con la tua esperienza. Una riga corrisponde, va oltre (dice più di quanto mostri la tua esperienza, e ti indichiamo la differenza) oppure non ha riscontro. Le righe senza riscontro restano fuori dal CV, a meno che tu non le tenga sulla tua parola. Puoi fare la stessa verifica gratis su qualsiasi CV riscritto. Verifica un CV riscritto.
Come funziona il controllo dell'annuncio
- Ogni annuncio passa un controllo: Sembra reale, Verifica prima di candidarti o Probabilmente chiusa. Guarda l'età dell'annuncio, se lo stesso ruolo è stato ripubblicato, se l'annuncio è sul sito dell'azienda e formule come “talent pool”.
Offerte aperte per Paese
- Regno Unito11.070
- Germania11.052
- Francia9.930
- Paesi Bassi3.984
- Spagna3.688
- Italia2.345
- Irlanda1.806
- Portogallo1.120
- Svizzera1.085
- Belgio988
Ogni annuncio conta una sola volta, nel Paese registrato per quell'annuncio, con la stessa regola del nostro rapporto sui dati. Altri 34 annunci sono registrati in un altro Paese ma indicano un luogo in questi Paesi. Contano solo nel totale.
Cosa CVtly non fa mai
- Non ci candidiamo mai al posto tuo.
- Non inventiamo mai fatti nel tuo CV.
- Non vendiamo mai i tuoi dati.
Contatti
Domande, correzioni o richieste sui tuoi dati: privacy@cvtly.com