Project Manager Data Centers en Carrier

Sobre Carrier

Carrier Global Corporation, líder mundial en soluciones inteligentes de clima y energía, está comprometida con la creación de innovaciones que aportan confort, seguridad y sostenibilidad a la vida. A través de avances de vanguardia en soluciones climáticas como el control de temperatura, la calidad del aire y el transporte, mejoramos la vida de las personas, impulsamos industrias clave y garantizamos el transporte seguro de alimentos, medicamentos vitales y más. Desde la invención del aire acondicionado moderno en 1902, lideramos con propósito: mejorar nuestras vidas y el mundo que compartimos. Seguimos liderando gracias a nuestro equipo global de primer nivel e inclusivo, que sitúa al cliente en el centro de todo lo que hacemos. Para más información, visite corporate.carrier.com o siga a Carrier en redes sociales en @Carrier.

Posición: Project Manager – Data Centers Spain

Ubicación: Flexible dentro de España, con viajes frecuentes requeridos.

Tipo de contrato: Jornada completa

¿Por qué Carrier?

Carrier es el proveedor líder a nivel mundial de soluciones de calefacción, ventilación y aire acondicionado (HVAC), refrigeración, protección contra incendios, seguridad y cadena de frío. Inventamos el aire acondicionado moderno y nuestro equipo de pioneros e innovadores cuenta con una larga trayectoria en el desarrollo de nuevas tecnologías que marcan el futuro de la industria.

Sobre el puesto

Como Project Manager – Data Centers, serás responsable de la coordinación y ejecución de proyectos, garantizando su finalización en plazo, dentro del presupuesto y conforme al alcance definido. Supervisarás todas las fases del proyecto, desde la iniciación hasta el cierre, asegurando los más altos estándares de calidad.

Definirás procesos, plazos y responsabilidades, realizando el seguimiento del progreso y elaborando informes de estado tanto para el cliente como para la dirección. Trabajarás estrechamente con los equipos locales y los equipos de Project Management del cliente para asegurar que los entregables se ajusten al alcance y al presupuesto acordados.

El puesto estará enfocado en el suministro, instalación y puesta en marcha de Chillers, CRAH (Computer Room Air Handler) y CDU (Cooling Distribution Units). La presencia en obra será clave durante la fase de commissioning del Data Center para garantizar una coordinación eficaz entre todas las partes involucradas y lograr la máxima satisfacción del cliente.

Descripción del puesto

• Liderar y gestionar todas las fases del proyecto: iniciación, planificación, ejecución, seguimiento y cierre.
• Facilitar una comunicación y colaboración efectivas entre los equipos de ingeniería, fabricación, ventas y servicio al cliente.
• Reunirse con clientes y stakeholders para recopilar requisitos detallados, garantizando la viabilidad técnica del proyecto.
• Coordinar recursos internos y proveedores externos para una ejecución impecable de uno o varios proyectos.
• Desarrollar y mantener planes de proyecto detallados, realizando el seguimiento del progreso y gestionando cambios cuando sea necesario.

¿Qué te hará tener éxito en este puesto?

• Más de 5 años de experiencia en gestión de proyectos, preferiblemente en HVAC, construcción o entornos industriales/manufactura.
• Sólidas capacidades organizativas, atención al detalle y habilidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente.
• Enfoque proactivo en la resolución de problemas y capacidad para tomar decisiones críticas bajo presión.
• Conocimientos en sistemas HVAC y/o Data Centers y/o entornos de obra y construcción.
• Disponibilidad para viajar de forma regular a reuniones con clientes o a obras de Data Centers. Viajes ocasionales a plantas de fabricación serán valorados.
• Dominio de Microsoft Office.

Habilidades y competencias del Project Manager

• Desarrollo y control de presupuestos
• Gestión de equipos
• Liderazgo
• Gestión de riesgos
• Negociación
• Pensamiento crítico
• Resolución de problemas

¿Qué ofrecemos?

Estamos firmemente comprometidos a ofrecer programas de beneficios competitivos para todos nuestros empleados y a mejorarlos continuamente.

• Contrato indefinido a jornada completa
• Salario competitivo y atractivo paquete de beneficios
• Excelente cultura corporativa y ambiente de trabajo colaborativo
• Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional

Nuestro compromiso contigo

Nuestra mayor fortaleza es la experiencia, creatividad y pasión de nuestros empleados. Trabajamos para ofrecer un entorno que atraiga, desarrolle y retenga el mejor talento, fomente el trabajo en equipo y potencie la innovación en beneficio de nuestros clientes.

Promovemos un entorno inclusivo donde la diversidad impulsa el crecimiento y la innovación. Desarrollamos programas de primer nivel, ofrecemos oportunidades profesionales enriquecedoras y escuchamos activamente a nuestros empleados para seguir mejorando.

Así es The Carrier Way.

Únete a nosotros y marca la diferencia.

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Rango salarial

Otra compensación

Beneficios

Ofrecemos un paquete competitivo de compensación total que puede incluir otros beneficios y programas de bienestar. Las prestaciones varían según el puesto y la ubicación, y están diseñadas para apoyar la salud, la seguridad y el éxito de los empleados.

Igualdad de trato y no discriminación

Carrier se compromete con los principios de igualdad de trato y no discriminación.

Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad u otra categoría protegida aplicable.

Si necesita una adaptación razonable para completar el proceso de solicitud, participar en una entrevista o en cualquier otra etapa del proceso de contratación, contáctenos en Carrier.Recruiting@carrier.com. Haremos todo lo posible por atender sus necesidades conforme a la legislación aplicable.

Fecha límite de solicitud:

Aviso de privacidad para candidatos

Haga clic en el siguiente enlace para consultar el aviso de privacidad para candidatos.

Uso de la inteligencia artificial (IA)

Las herramientas basadas en tecnología pueden apoyar determinadas etapas del proceso de selección, siempre con la supervisión de personas.