Naar de inhoud
CVtly.

Innovatie Specialist (ePartners) bij KPN

  • Rotterdam
  • Hybride
  • Medior
  • Werktaal Nederlands
  • Lijkt echt

Bron: de carrièrepagina van KPN (via SmartRecruiters)

22 dagen geleden geplaatstgecontroleerd op 14 november

Je kans bij deze vacature

Voeg je cv toe om je kans te zien

We schatten je kans op een gesprek bij deze vacature, op een schaal van 0 tot 100, en passen je cv aan op basis van wat je hebt gedaan. Gratis beginnen, zonder creditcard.

Onze schatting, geen belofte. We solliciteren nooit namens jou.

Zo schatten we je kans bij deze vacature

Wat we in de vacature lezen, regel voor regel. Voeg je cv toe en we leggen elke regel naast wat je hebt gedaan.

Vaardigheden
We vergelijken de eisen uit de vacature met je cv
Functietitel
We vergelijken deze titel met de functies op je cv
Niveau
Medior
Taal
Werktaal Nederlands · Geen andere taal nodig
Locatie
Rotterdam, hybride
Werkvergunning
We controleren of je in Nederland mag werken
Actualiteit
22 dagen geleden geplaatst
Concurrentie
Hoeveel mensen waarschijnlijk op zulke vacatures solliciteren

Voeg je cv toe om je kans te zien

Mijn kans bekijken

Staat deze vacature nog open?

Lijkt echt
  • Gezien op de carrièrepagina van KPN op 14 november
  • 22 dagen geleden geplaatst
  • Eén keer opnieuw geplaatst onder een nieuw vacaturenummer
  • De vacature noemt het salaris

Wat de baan vraagt

Onze samenvatting van de vacature.

Niveau
Medior
Waar je werkt
Hybride
Salaris in de vacature
€ 4.658 per maand

Talen

  • Werktaal Nederlands
  • Geen andere taal nodig

De volledige vacature

De tekst die KPN op de eigen vacaturesite heeft gezet (via SmartRecruiters), ongewijzigd.

Plaats
Rotterdam, Nederland
Dienstverband
Voltijd
Geplaatst
23 oktober

Vacatureomschrijving

Om de digitale journeys van onze Business Partners verder te ontwikkelen zoeken we een Innovatie Specialist. 

Als Innovatie Specialist ben je verantwoordelijk voor het ontdekken, initiëren en laten landen van digitale verbeteringen binnen de online journeys van onze Business Partners. 

Je analyseert en bespreekt processen, gebruikerservaringen en data om inzichtelijk te maken waar de knelpunten zitten en waar de meeste toegevoegde waarde te behalen valt. Dit doe je niet op een eiland, maar in nauw contact met interne stakeholders en Business Partners. 

Op basis van jouw analyses werk je ideeën en verbetervoorstellen uit en onderzoek je welke digitale oplossingsrichtingen het beste aansluiten op de behoeften van partners en de doelstellingen van KPN. 

Wanneer een initiatief voldoende vorm heeft gekregen, werk je samen met architecten, Product Owners en squads om het vraagstuk verder te concretiseren. De realisatie ligt vervolgens bij de squads. Jij bewaakt gedurende het proces de oorspronkelijke businessdoelstelling en partnerbehoefte en zorgt ervoor dat de oplossing hierop blijft aansluiten. 

Na oplevering neem je het voortouw in adoptie, validatie en verdere optimalisatie. Je monitort de impact van verbeteringen, verzamelt feedback en vertaalt nieuwe inzichten naar vervolgstappen op de roadmap. 

Wat ga je doen? 

Digitale partnerjourneys analyseren en kansen ontdekken 
Je brengt digitale klantreizen, processen en contactmomenten in kaart. Op basis van data, gesprekken en observaties identificeer je knelpunten en verbeterkansen. 

Digitale innovaties initiëren 
Je onderzoekt hoe bestaande en nieuwe technologieën kunnen bijdragen aan een betere partnerervaring, efficiëntere samenwerking en commerciële groei. Je vertaalt inzichten naar concrete verbetervoorstellen. 

Oplossingsrichtingen vormgeven 
Je helpt vraagstukken scherp te krijgen en werkt samen met stakeholders mogelijke oplossingsrichtingen uit voordat deze naar de squads gaan voor verdere uitwerking. 

Verbinden van business, partners en IT 
Je brengt verschillende belangen samen, creëert draagvlak en zorgt dat de partnerbehoefte gedurende het gehele traject goed vertegenwoordigd blijft. 

Adoptie en doorontwikkeling stimuleren 
Na implementatie van nieuwe functionaliteiten verzamel je feedback van gebruikers en vertaalt deze naar nieuwe optimalisaties. 

Functie-eisen

Je beschikt minimaal over:

  • 5+ jaar ervaring in optimalisatie van online customer journeys: het analyseren, herkennen, ophalen en structureren van verbetermogelijkheden en stakeholderbehoeften in een digitale omgeving
  • Sterk in het vertalen van businessvraagstukken naar functionele en technische requirements; In plaats van 1 puzzelstuk zie je het grote plaatje
  • Technische kennis en affiniteit m.b.t. digitale systemen, portals, API's en datadeling
  • Sterke analytische maar ook communicatieve vaardigheden: je voelt je comfortabel in gesprekken met bijvoorbeeld partners, technische specialisten en andere stakeholders
  • Ervaring met het werken in een omgeving waar business en IT nauw samenwerken 
  • Een proactieve, oplossingsgerichte instelling; 
  • Achtergrond in eCommerce is een pré

Aanvullende informatie

Natuurlijk hebben we als werkgever jou ook veel te bieden. Dit krijg je van ons:

  • Een bruto maandsalaris van minimaal €4658 en maximaal €6814 afhankelijk van je werkervaring, op basis van 40 uur
  • Vaste 13e maand, een deel krijg je maandelijks uitbetaald en een deel in januari van het volgende jaar. Óf je zet het in voor een FLEX & BOOST doel naar keuze! Klik hier om er meer over te lezen
  • Jaarlijks een individuele en collectieve verhoging conform onze CAO
  • € 1500 per jaar aan inzetbaarheidsbudget dat je naar eigen inzicht mag gebruiken voor bijvoorbeeld trainingen, coaching en cursussen
  • Flexibele vrije dagen: onze collega’s mogen zelf (in samenspraak met de manager) bepalen hoe zij met verlof omgaan
  • Een goede werk-privé balans (zoals 2 dagen kantoor, 3 dagen thuis, transitieverlof, feestdagwissel naar een feestdag van jouw religieuze of culturele voorkeur)
  • Thuiswerkshop om je werkplek thuis optimaal in te kunnen richten, uiteraard met een mobiele telefoon & laptop
  • 50% korting op onze producten en diensten, zodat je voordelig kunt internetten, bellen én streamen
  • Goede reiskostenvergoeding: je krijgt je OV kosten volledig vergoed of € 0,23 per kilometer als je met de auto reist. Kom je liever op de fiets? Dan kun je aanspraak maken op onze fietsvergoeding € 0,40 per kilometer
  • Mogelijkheid tot het aanschaffen van een leasefiets waar KPN maandelijks aan meebetaalt (bij onbepaalde tijd contract): Van stadsfiets tot e-bike en van racefiets tot speed-pedelec; jij kiest waar je op fietst
  • Uitstekende pensioenvoorwaarden: een totale inleg van 25% van je pensioengevende salaris waarvan KPN 17,5% inlegt en jij 7,5%

Ons geloof in technologie is groot. Dit wordt nóg krachtiger samen met menselijk contact, daarom ontmoeten we je graag!      

Wil je meer weten? Neem contact op met onze recruiter via martine.bunshoten@kpn.com   

Bij KPN hebben we recruitmenttalent dat slim samenwerkt en zo wint. Daarom wordt acquisitie naar aanleiding van deze vacature niet gewaardeerd.

Bedrijfsomschrijving

Je gaat werken in het ePartners-team van KPN SME, waar we de samenwerking met partners slimmer, sneller en futureproof maken. Een jong, groeiend team met  met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en ruimte om je stempel te drukken. Jouw ideeën? Niet voor in een la - wij maken ze concreet, testen ze en verbeteren ze samen met onze partners. 

Solliciteer op de vacaturesite van KPN

Opent de sollicitatiepagina van de werkgever in een nieuw tabblad. Om te solliciteren heb je geen CVtly-account nodig.

Wat er verandert in je aangepaste cv

  • De vaardigheden die de vacature vraagt en die je hebt, komen vooraan.
  • Je ervaring staat in de woorden van de vacature, waar die passen.
  • Alleen wat je hebt gedaan. Geen verzonnen vaardigheden, geen verzonnen cijfers.

Wat vergelijkbare banen betalen

€ 56.130 tot € 80.000 per jaar, mediaan € 67.800. Op basis van 137 vacatures in softwareontwikkeling in Nederland die een salaris noemen. Vacatures met een salaris zijn geen steekproef van alle banen.

Veelgestelde vragen

Welke talen heb je nodig voor deze baan?
Werktaal Nederlands. Geen andere taal nodig.
Is deze baan remote?
Deels. Volgens de vacature is de baan hybride, met standplaats Rotterdam.
Staat het salaris erbij?
Ja. De vacature noemt € 4.658 per maand.

Vergelijkbare openstaande vacatures

Mail me vergelijkbare vacatures

Bekijk je kans bij deze vacature

Voeg je cv toe. We beoordelen deze vacature voor jou en passen je cv aan op basis van wat je hebt gedaan. Gratis beginnen, zonder creditcard.

Onze schatting, geen belofte. We solliciteren nooit namens jou.

Mijn kans bij deze vacature bekijken